张冬杰同志任职以来思想工作总结

离退休工作处处长

2024年9月2日

一年来，在学校党委正确领导下，我通过不断学习，思想认识有了进一步提高，增强了做好本职工作的责任感和使命感。在学校领导的精心指导下，在全体离退休教职工的大力支持下，圆满完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下：

一、政治思想建设方面

　　１、我始终坚持把党建思想政治工作和政治生态建设放在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。积极引导广大离退休职工始终坚定理想信念，离岗不离党、退休不褪色，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。先后开展基层党支部组织生活会及民主评议党员工作；为光荣在党50年的老党员举行佩戴纪念章和绶带仪式；开展了“教育部关心下一代工作先进个人”和2023年度离退休工作处直属党总支优秀党务工作者表彰奖励等工作。

　　２、我时刻以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的教育方针，认真落实意识形态工作主体责任，全力推进《东北石油大学关于全面加强和改进意识形态工作的意见》和《东北石油大学意识形态工作责任制实施细则》的落实，切实加强和改进意识形态工作，明确意识形态工作责任。按照“谁主管谁负责、谁主办谁负责”的原则，对本单位各类意识形态阵地严格把关，做到可管可控，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权。积极化解信访积案，妥善处理新增信访案件。一年来妥善解决群体访1起，个人访3起，稳定了离退休职工队伍。

　　3、我始终坚持精准服务工作理念和求真务实工作作风，强化第一责任人责任，紧紧围绕学校中心工作，以“做好离退休职工服务保障”为主题，进一步聚焦重点难点问题，找准切入点和突破口，亲自研究、亲自谋划、亲自部署，对重点难点任务亲自分包，对每项工作、每个环节明确专人负责，建立台账，掌握进度，全程监督，提出意见，着力抓好各项工作的落实。我带领处里全体同志，积极开展主题教育调研走访，精准梳理攻坚难题，有针对性的制定整改措施，按照“时间表”主动与相关部门协调、沟通，上下联动，很好的完成了主题教育各项工作。

4、认真贯彻落实学校“工作落实年”工作要求。在新发展阶段全面谋划“十四五”离退休工作新局面， 进一步理顺关系，探索完善工作机制和方式方法，准确把握新形势下离退休工作的特点和规律，树立“以人为本”的思想，在完善活动中心基础设施建设方面，走访慰问方面，开展文体活动方面都有新突破，努力推动“工作落实年”活动走深走实。

5、我积极组织班子成员参加学校开展的反腐倡廉警示教育活动，学习了学校纪检委下发的《警示教育学习资料》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等。在实际工作中，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平公正公开，坚持严以律己，坚持领导干部个人重大事项不瞒报不漏报。自觉主动接受组织和群众监督，不断增强自身廉洁自律意识。

　　6、我高度重视关心下一代工作。充分发挥离退休老同志的政治优势、经验优势、威望优势，充分凝聚和释放正能量。组织一部分经验丰富的离退休老同志，组织引导他们以积极的心态、历史的眼光、辩证的思维，在校史方面、立德树人方面、教育教学等方面把我校的优良传统和老一辈教师工作中凝练出的一些好的经验和做法传递给年轻教师和青年学生。王文广教授为石油工程学院、地球科学学院、人文科学学院年轻教师做了“立德树人　使命担当”方面的讲座，解读了新时代立德树人的根本任务，取得非常好的效果。

二、积极推动工作落实，打造“党建+精准服务”的老干部工作模式。

1、丰富离退休职工的业余文化生活。组织开展适合老同志特点的文体娱乐活动、重阳节庆祝活动、春节联欢活动、老年健身等活动。处里联合艺术学院成功举办了首届“情暖东油 艺往情深”重阳节文艺晚会，并通过省委老干部局网站和公众号等线上渠道对活动进行了宣传展示。组织开展“发余热，建新功”弘扬老科技精神文体比赛20余项，参与比赛300余人次。认真落实省委老干部局庆祝新中国成立75周年系列活动，很好的展现了东北石油大学离退休职工的精神风貌，给全省离退休干部留下了谦虚文明、不骄不躁的印象，他们收获了硕果累累，留下了“艰苦创业，严谨治学”的东油文化。组织参加大庆市庆祝新中国成立75周年离退休干部台球赛，并获得优异成绩。女子排球队参加学校庆祝新中国成立75周年排球赛获得乙组冠军的好成绩。离退休职工书画协会组织了庆祝新中国成立75周年书画展，共展出书画作品120幅。与八一农垦大学共同举办庆祝新中国成立75周年门球友谊赛，拉近了两校离退休干部的距离，增进了两个学校的友谊。

　　2、注重细节，提升服务质量。重阳节为851名离退休职工发放慰问品，不方便领取慰问品的职工，单位派人“送物到家”；组织835名离退休职工体检报名发放体检卡，不能及时领取的职工，单位派人“送卡上门”，并帮助89名异地体检教师办理体检费报销工作；协助中国银行为865名离退休职工完成第三代社保卡的换发工作；我亲自调研为老同志们征订报刊杂志30余种，丰富离退休职工精神文化生活，确保离退休职工们思想常新、政治坚定、理想永存。

　　3、重视离退休职工活动中心硬件设施建设。积极与后勤和热力沟通，经过一周的排查和维修，解决了暖气多年不热的问题；联系后勤及时进行活动中心外墙皮脱落维修，消除了安全隐患。组织人员对办公楼配电系统全面排查，更换了一批年久失修的用电设备。协调府民物业进行了门球场地栅栏焊接。部分活动室地板进行了维修和固定，门槛铺装了橡胶垫，两侧楼梯做了防滑处理，为老同志提供爱心雨伞等，努力改善离退休职工活动中心环境氛围。

　　三、主要不足和改进措施

（一）主要不足

1、政治理论学习不够，思想不够解放，工作创新性不足。对上级文件精神解读的不深不透，对本职工作的业务知识缺乏学习和研究，面对新形势、新任务和工作中遇到的新问题思考的不深刻。

2、调查研究工作做的不深不细，与相关职能部门沟通协调得主动性不强。

（二）改进措施

1、加大政治理论学习和业务学习力度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的二十大精神。聚焦强化支部功能、发挥阵地优势、用活红色资源、严明纪律规矩，持续加强离退休干部思想政治建设。

2、进一步扎实开展调查研究，找准离退休工作发展中存在的“真问题”，研究破解难题的“真办法”、梳理凝聚智慧的“好意见”进一步推进离退休职工活动阵地建设，助力平安校园建设；进一步建立健全走访慰问制度，提高走访慰问成效，做到“有组织就有关怀”，不断提升离退休职工的幸福感和满意度。

在今后的工作中，我将不忘初心、牢记使命，接续奋斗，时刻保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事，全心全意做好离退休职工的各项服务工作。