为鼓励和吸引出站博士后人员留省工作，按照《黑龙江省博士后专项经费使用管理办法（试行）》（黑人社函〔2022〕441号）规定，开展博士后生活津贴申报工作，现将有关事项通知如下：

一、申报范围

2025年1月1日前，期满出站并在黑龙江省工作符合条件的博士后科研人员均可申报。

二、资助标准

按每人每月300元标准发放生活津贴。

三、申报程序

通过黑龙江省人力资源和社会保障厅公共服务平台（以下简称公共服务平台，网址为http://111.41.62.151:31000/server）进行申报，公共服务平台操作使用流程参照《博士后生活津贴业务操作说明》（见附件）。博士后本人登陆公共服务平台，按照提示填 写相关信息并上传佐证材料，报所在工作单位审核。各工作单位 登录公共服务平台，对申报材料的真实性、完整性进行初审。初 审通过后，按单位类型分级报送审核：博士后所在单位为设站单 位(博士后创新实践基地除外)的，直接报送省人社厅审核；非 设站单位的，按属地管理原则或单位管理权限，报送所在市(地) 人力资源社会保障部门或中省直单位人事部门审核，审核通过后 统一提交至省人社厅。

四、佐证材料要求

（一）博士后出站证明

1.出站时间需早于2025年1月1日。

2.国内从事博士后研究工作的来（留）省人员，需提供中国博士后管理委员会颁发的《博士后证书》。

3.在国（境）外从事博士后研究工作期满出站的回省人员，需在国（境）外同一院校或科研机构等单位连续工作，工作时间参照国内博士后在站工作时限要求。网上申报需提供驻外使（领）馆教育处（组）出具的博士后经历证明等佐证材料；或由博士后所在工作单位出具情况说明，并附赴国（境）外往返机票、本人护照签证页、境外学术机构邀请函等相关佐证材料。

（二）留省工作证明

1.首次享受生活津贴人员，留省工作时间需早于2025年1月1日。

2.与省内用人单位签订的《劳动合同》或《聘用合同》。

五、不享受博士后生活津贴的情况

（一）已评为博士生导师的人员；

（二）已退休人员；

（三）党政机关和参公事业单位人员；

（四）已调出黑龙江省地域或其他经认定不符合领取生活津贴条件的人员。

六、其他事项

（一）若申请人在2025年度内存在省内跨单位工作变动（涉及两个或以上省内用人单位），申请人按照实际在岗时间分别绑定相应工作单位申请生活津贴，并提供相应工作期间在岗证明作为留省工作证明佐证材料，中途离职月份或未实际在岗月份不予发放。

（二）申请人需确保材料真实有效，如发现弄虚作假，将取消申报资格并追回已发津贴。

（三）申请人请于2026年5月31日前在公共服务平台完成博士后生活津贴申报工作，过期将不予受理。

联系人：薛 婷 吴卓远

地 址：东北石油大学机关楼215

电 话：0459-6503951